V.C. nos cuenta: La empresa en la que trabajo está pasando por un período de dificultades a nivel económico. Es posible que esta situación se resuelva de manera positiva, pero también cabe la posibilidad de que al final se declare en quiebra. Somos dos empleados (yo como Asistente de Dirección y un gerente de proyectos). [...]

Yolanda pregunta: Tengo un contrato de dos meses y medio, que se agota próximamente, ¿Cuando debo disfrutar las vacaciones? ¿durante el contrato o al finalizar el contrato?

Ana pregunta: Tengo vacaciones concedidas desde hace dos meses para la próxima semana. Pero ahora la empresa se queda sólo con un trabajador para hacer todas las tareas por haberse despedido otro. ¿Tiene derecho la empresa a romper mis vacaciones y hacer que no las pueda disfrutar en esa fecha?

Javier nos consulta: Tengo un hermano con síndrome de Down que vive con mis padres y hasta ahora se han encargado de su cuidado. Mis padres son ya de edad avanzada y me tengo que hacer cargo del cuidado de mi hermano por lo que he pensado en reducir mi jornada laboral por Guarda legal. [...]

Teresa plantea la siguiente consulta: Llevo en mi empresa 10 años, actualmente y desde hace 4 disfruto de una reducción por cuidado de un menor. ¿En esta situacion me pueden cambiar de lugar de trabajo en la misma ciudad? Nunca he cambiado de centro.

Francisca plantea la siguiente pregunta: Hola, Actualmente me encuentro en situación de IT por enfermedad común. Trabajo para un ayuntamiento como personal laboral. En la última nómina el Ayto me ha descontado 240€ que es el 100%del concepto de productividad por asistencia. Mi duda es que el convenio colectivo es claro cuando dice que se [...]

Abel nos comenta: No me pagan las horas. Trabajo 10 horas al día de 08:00 a 19:00 de lunes a viernes con una hora para comer de 13:00 a 14:00. Hago todas las semanas 10 horas extras. Es en el sector de la construcción. ¿como puedo hacer para que me paguen las horas (ya que [...]

Goyo lanza la siguiente pregunta: Mi empresa donde trabajo desde hace 9 años esta haciendo recorte de personal. Están dando a todos mis compañeros y a mí 3 meses de sueldo como indemnización y les da igual la antigüedad que tengamos cada uno. Mi pregunta es la siguiente: A pesar de que mi empresa nos [...]

Continuando con una consulta previa, Mónica comenta lo siguiente: He enviado burofax con texto certificado al empresario solicitando lactancia y vacaciones, y comunicando reducción de jornada, con más de 15 días de antelación y ayer día 31 de agosto hemos llegado a un acuerdo verbal, sin testigos, aunque dice que me lo comunicará por escrito. [...]

Adrian nos pregunta sobre un tema que ya tratamos previamente: (…) El día 6 de julio cogí la baja debido a una rotura de clavícula (en un partido de futbol). Me dieron el alta a fecha del 22 de agosto. Yo tenia fijado mi periodo vacacional del 27 de julio al 7 de agosto, por [...]