30 Nov
Despido disciplinario falso
Xavier pregunta:
Me hicieron firmar una renuncia que hace mención al art. 54 (E.T) que hace una mención de disciplina (según lo que investigué). Trabajaba para una subcontrata y el contratista principal dio por concluido el proyecto. Llegué a mi empresa y sin mas me hicieron firmar el finiquito. ¿Donde puedo acudir?
Un ejemplo de malas prácticas en algunos tipos de empresario que en ocasiones, con tal de ahorrarse los costes del despido practican estas irregularidades.
Ponte en contacto con el departamento jurÃdico de algún sindicato, abogado laboralista o graduado social.
El despido disciplinario es el más barato de todos los despidos, pero precisamente por ello se debe justificar que de verdad concurren las causas citadas en la carta, y no vale una mera enumeración de las causas contenidas, sino argumentos de prueba sólidos. En caso contrario el despido serÃa improcedente por lo que el empresario deberÃa optar entre la readmisión o una indemnización de 45 dÃas por año trabajado en caso de que ganaras la demanda por despido.









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