Archive for julio, 2011

Concurrencia y Pluriempleo

29 julio 2011

Javier nos cuenta: Estoy trabajando en una empresa 35 horas semanales de lunes a viernes. He tenido la suerte de encontrar otro trabajo que podré comenzar de aquí a dos semanas, en este caso para fin de semana de algo más de 10 horas. Esto quiere decir que superaría las 40 horas semanales, aunque solo [...]

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Adaptación del trabajador a modificaciones técnicas

25 julio 2011

Gustas nos cuenta: Hace 4 años que trabajo en una empresa de reparto de alimentación. Hasta ahora hago reparto en camión hasta 3500 kg. Hace poco mi jefe decidió habilitar los camiones hasta 5500 kg. Y por eso tenemos que sacar el permiso tipo C y CAP. ¿Tengo que pagar todo eso? O la empresa [...]

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Distintas cuestiones sobre los EREs Temporales

22 julio 2011

PRIMERA CUESTIÓN: Entramos  a  día  de  hoy  en  ERE  DOS  DÍAS  POR  SEMAMA,  no  hay  ningun  tipo  de  acuerdo  con  la  empresa  para  complementar  la  perdida  de  salario  y  mi  pregunta  es: ¿ cuanto  se  pierde  por  día  de  ERE  Y  como  se  aplican  los  fines  de  semana  festivos  vacaciones  etc?. SEGUNDA CUESTIÓN: Durante la [...]

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Periodo de descanso durante la jornada laboral

20 julio 2011

Raquel nos cuenta: Actualmente trabajo 40 horas semanales con un horario de 8:30-18:00. Me gustaria reducirme a 35 horas ¿tengo que para para comer 1 hora obligatoriamente?. Si no me dejaran hacer ese horario ¿en cuánto me tengo que reducir la jornada para no tener que parar? es decir, ¿podria reducirme la jornada a 6 [...]

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Formación durante ERE

8 julio 2011

JMS nos cuenta: Actualmente nos encontramos negociando un ERTE rotatorio en la empresa donde trabajo. Nos hemos encontrado con la desagradable sorpresa que la empresa quiere que recibamos formación en el tiempo de suspensión. Dice que esta formación es obligatoria según la ley, y que con ella consigue la rebaja de las cuotas sociales del [...]

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Sustitución de un representante de comercio

6 julio 2011

Malulo nos cuenta: Me gustaría saber, si a un Representante de Comercio se le puede hacer un contrato de Interinidad para sustituir a otro Representante de baja por Incapacidad Temporal

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Cláusulas en contra de convenio

4 julio 2011

Nalia nos cuenta: En mi contrato consta que debo avisar con un mes de antelación, sino se me descontará de mi salario los dias que falten de preaviso. Mi convenio es el de E.T.T. para personal de estructura. Mi contrato se inició en septiembre, y estoy a jornada parcial como aux. administrativa. Me han ofrecido [...]

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Vacaciones, festivos, días naturales y hábiles

1 julio 2011

Jenny nos cuenta: Quiero saber si cuando se cogue las vaciones en el servicio domestico y entre media de esas vacaciones cae un festivo quiero saber si me jefe me tiene que dar un día mas por ese festivo o pierdo ese día?

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