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Vacaciones en un contrato a tiempo parcial y dudas sobre el periodo de prueba
Rebeca nos cuenta: Trabajo de administrativa con un contrato laboral de 20h semanales-media jornada. Aunque trabajo de administrativa,en el contrato me ponen que soy ‘botones’ porque me pagan tan poco que alegan que esa es mi categoría. Llevo en la empresa desde mayo y mi contrato es de obra y finaliza en octubre. Me he [...]
Despido durante ejercicio de la guarda legal
Anna nos relata lo siguiente: Llevo en la empresa mas de 5 años con contrato fijo. Hace un poco mas de 8 meses tuve un niño. Desde que me incorpore al trabajo estoy haciendo jornada reducida por guarda legal de mi hijo. Ahora la empresa esta haciendo unos cambios, esta despidiendo gente porque dicen que [...]
No me pagan las horas como corresponde
Abel nos comenta: No me pagan las horas. Trabajo 10 horas al día de 08:00 a 19:00 de lunes a viernes con una hora para comer de 13:00 a 14:00. Hago todas las semanas 10 horas extras. Es en el sector de la construcción. ¿como puedo hacer para que me paguen las horas (ya que [...]
Vacaciones que no comienzan en día hábil
S.M. pregunta: Tras leer en su blog el siguiente fragmento "En absoluto, las vacaciones comenzarán en el siguiente día hábil. Supongamos el caso de un trabajador que de lunes a viernes ha realizado las 40 horas semanales estipuladas. El primer sábado y el primer domingo se considerarían descanso devengado por los trabajadores durante la semana. [...]
Convenios y jornada
Graduada Social 19XX pregunta: A quien corresponda: La primera consulta: me gustaría saber donde puedo encontrar cualquier convenio para consultarlo. La otra consulta es como puedo calcular las horas diarias de trabajo, lo pregunto porque en un convenio vienen las horas anuales, ¿las vacaciones están incluidas, y los días de fiesta, en estas horas laborales? [...]
Horas extra
En la empresa donde trabajo tuvieron que suprimir varios puestos de trabajo aduciendo que no había trabajo para todos. Sin embargo ahora nos están pidiendo que realicemos horas extra para repartirnos parte del trabajo que hacían mis compañeros que fueron despedidos. No nos las pagan sino que han dicho que nos las darán más adelante [...]
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