Tag Archive

antigüedad baja voluntaria centro de trabajo complemento contrato convenio colectivo convenios colectivos cotización derechos desempleo despido días naturales embarazo empresario encadenamiento de contratos ERE ERE temporal expediente de regulación de empleo extinción finiquito fraude guarda legal horarios horas extra impago incapacidad temporal indemnizacion jornada lactancia maternidad modificacion sustancial nómina paro pluses preaviso prestaciones reducción de jornada salario sanción seguridad social subrogación suspensión trabajador vacaciones vacaciones no disfrutadas

¿Reducción de jornada o ERE Temporal?

Published on 15 junio 2011 por Fernando Ortuño

Mónica nos pregunta: Somos una ONG y tenemos un contrato por obra a tiempo completo con antigüedad de un año. Debido a que la Administración nos ha recortado la subvención queremos reducir la jornada de ese contrato. ¿ Hay que finalizarlo y hacer otro nuevo a tiempo parcial? ¿O hay que hacer un ERE temporal [...]

Modificación de horario en una empresa

Published on 16 febrero 2011 por Fernando Ortuño

xruc nos cuenta: Cuando me incorpore al trabajo tras el nacimiento de mi hijo hable con mis jefes y les propuse hacer jornada intensiva de lunes a jueves para poder hacerme cargo del niño y no reducir horas de trabajo y así tampoco ver reducida mi nomina. Mi horario era de 8:15h a 17:30h con [...]

Modificaciones sustanciales y periodo de prueba

Published on 8 noviembre 2010 por Fernando Ortuño

  @JoaquinDelgado_ nos twittea lo siguiente: Os comento un poco el problema que estamos teniendo, mi pareja empezó a trabajar la semana pasada en una Tienda ….., le hicieron un contrato laboral de 36 horas mensuales con 2 meses de pruebas, el contrato aun no se lo han dado por que dicen que lo tiene [...]

Pluriempleo, prestaciones por desempleo (paro) y ERE en las dos empresas

Published on 1 octubre 2010 por Fernando Ortuño

J.P.P. nos cuenta: Trabajo en dos empresas a tiempo parcial, en la primera hago jornada de 5 horas diarias y 3 horas más los martes por la tarde, en la segunda 3 horas diarias por la tarde menos los martes, ambas han solicitado un ERE. ¿puedo solicitar modificación de contrato en la segunda, reduciendo la [...]

Reducción salarial

Published on 12 noviembre 2009 por Fernando Ortuño

Joaquín pregunta: Trabajo en una Fundación que se nutre exclusivamente de fondos de una administración autonómica. La Fundación me ha anunciado de palabra que me van a bajar el sueldo porque la administración ha fijado topes salariales para cada puesto de trabajo y no dan ni un céntimo más. ¿Qué puedo hacer? Además de tener [...]

Reducción de Jornada y preaviso

Published on 16 octubre 2009 por Fernando Ortuño

Beatriz nos cuenta: Buenas tardes. Me han reducido la jornada laboral 10 horas semanales y me avisaron de un día para otro. Puedo exigir que me paguen un preaviso y de cuanto tiempo estaríamos hablando, tienen que indemnizarme? Soy médico del trabajo y el convenio es el de Servicios de Prevención. Muchas gracias.

Antigüedad y cambio de empresa

Published on 21 septiembre 2009 por Fernando Ortuño

Juliorb pregunta: Tengo la posibilidad de cambiarme de empresa, ¿hay posibilidad contractual para que me puedan respetar la antigüedad?

Cuestión sobre movilidad geográfica

Published on 26 junio 2009 por Fernando Ortuño

Leticia María plantea la siguiente cuestión: Presto servicios como trabajador para una multinacional alemana, tiene muchísimas sucursales por toda España. En la Región de Murcia hay 3 en Cartagena, 1 en Molina del Segura, 1 en San Javier,1 en Águilas y otra en Lorca y aparte otras 3 en Murcia Capital. En ocasiones, debido a [...]